北京北大青鳥校區(qū)老師近日從教育部網(wǎng)站得知，今年全國高校畢業(yè)生達699萬人，比2012年增加19萬人，是新中國成立以來大學(xué)畢業(yè)生最多的一年，一邊是“初出茅廬”的大學(xué)生，一邊是求賢若渴的用人單位，這個“史上最難就業(yè)年”該如何打破？通州北大青鳥的訂單是培養(yǎng)可以破解“雙難”的情況。
北京北大青鳥校區(qū)老師介紹，由于大學(xué)的擴招，導(dǎo)致大學(xué)生的就業(yè)率逐年走低，但是這并不影響IT行業(yè)對人才的需求量，所以IT企業(yè)為了找到滿足需求的人才，只能從北大青鳥這樣的職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)中，通過訂單培養(yǎng)人才。就比如在剛剛過去的第一季度，在外界都說今年就業(yè)形勢嚴峻的時候，通州北大青鳥校區(qū)卻能達到就業(yè)率100%的成績，因為我們培養(yǎng)的畢業(yè)生與IT市場的需求更接近，所以學(xué)員的就業(yè)更加容易去落實。
為了適應(yīng)新形勢下的企業(yè)需求，北京北大青鳥校區(qū)一直堅持校企合作的辦學(xué)機制，學(xué)生在校期間，能夠到企業(yè)參觀學(xué)習(xí)，企業(yè)高級管理人員和專業(yè)技術(shù)人員也定期來校為學(xué)生上課，讓學(xué)員在校期間就能熟悉工作環(huán)境和流程，積累工作經(jīng)驗，為將來的就業(yè)打好基礎(chǔ)。
